En los últimos meses hemos asistido a manifestaciones de protesta por parte del PAS que han llegado a protagonizar asambleas, concentraciones, un paro masivo de dos horas el 8 de mayo y la convocatoria de una huelga de jornada completa los días 6, 7 y 8 junio, coincidiendo con las fechas de la EVAU.
Las diferencias tanto de condiciones de trabajo, como de sistema retributivo del PAS y del PDI hacen compleja la comprensión del origen del conflicto y de su resolución. Redactamos este artículo entendiendo que puede resultar de interés aumentar el conocimiento de un colectivo con el que compartimos el mismo espacio de trabajo, así como conocer cómo se comporta el Consejo de Dirección ante un conflicto laboral importante.
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